8月8日（rì），公司组织对今年新招聘的（de）10名大学毕业生和技校生进行了进厂入职安（ān）全（quán）培训与保（bǎo）密工作教（jiāo）育。在入职培训（xùn）教（jiāo）育中，公司人力资源和审计考核部部（bù）长刘英向（xiàng）新员工介（jiè）绍了（le）公司建设发展和生产经营情（qíng）况及公司相（xiàng）关（guān）规章制度，从素养（yǎng）提升、创（chuàng）新精神、职业兴趣（qù）、职业道德和团队理念等方（fāng）面进行（háng）了（le）讲解动员，希（xī）望新员（yuán）工能做好本职工作，走好自己的职业道路;公司生产经营部安全生产管理专业（yè）人员贾旭光结合公（gōng）司生（shēng）产经（jīng）营工作、安全事故案例，就质量、安全等知识技能向新员工进行（háng）了入职培（péi）训讲座（zuò）。

　　教育培训中，公（gōng）司纪委书记（jì）、工会主席、办公室主任景韬还向（xiàng）新员（yuán）工讲解了公司企（qǐ）业文化精神及理念，并结合企业（yè）性质组（zǔ）织对公（gōng）司保密工作法（fǎ）规等相关内容进行了讲解培训。

　　最后，组织（zhī）新入职员工结合（hé）本次教育（yù）培训内容进行了考试测验（yàn），为新员工进厂入职奠定（dìng）了（le）理论知识（shí）基础。